« Naviguer dans l'océan du savoir, tracer l'avenir »

—Éclairer notre chemin à travers l’apprentissage—

Shanghai LifenGas Co., Ltd.LifenGas a récemment lancé une initiative de lecture à l'échelle de l'entreprise intitulée « Naviguer dans l'océan du savoir, tracer l'avenir ». Nous invitons tous les employés de LifenGas à renouer avec le plaisir d'apprendre et à revivre leurs années d'école en explorant ensemble ce vaste océan de connaissances.

Pour notre première sélection de livres, nous avons eu le privilège de lire « Les cinq dysfonctionnements d'une équipe », recommandé par le président Mike Zhang. L'auteur Patrick Lencioni utilise une narration captivante pour révéler cinq dysfonctionnements fondamentaux qui peuvent compromettre la réussite d'une équipe : le manque de confiance, la peur du conflit, le manque d'engagement, le refus de rendre des comptes et l'inattention aux résultats. Au-delà de l'identification de ces défis, l'ouvrage propose des solutions pratiques qui fournissent des conseils précieux pour bâtir des équipes plus fortes.

La séance de lecture inaugurale a suscité un enthousiasme considérable de la part des participants. Les collègues ont partagé des citations pertinentes et partagé leurs réflexions personnelles tirées du livre. Fait encourageant, de nombreux membres de l'équipe ont déjà commencé à appliquer ces principes dans leur travail quotidien, témoignant ainsi de l'engagement de LifenGas à mettre ses connaissances en pratique.

La deuxième phase de notre initiative de lecture est en cours, avec la présentation de l'ouvrage fondateur de Kazuo Inamori, « La Voie du Faire », également recommandé par le président Zhang. Ensemble, nous explorerons ses perspectives profondes sur le travail et la vie.

Nous avons hâte de poursuivre ce voyage de découverte avec vous tous, en partageant la croissance et l’inspiration que la lecture apporte !