—Éclairer notre chemin à suivre grâce à l'apprentissage—
Shanghai LifenGas Co., Ltd.a récemment lancé une initiative de lecture à l'échelle de l'entreprise intitulée « Naviguer dans l'océan de la connaissance, tracer l'avenir ». Nous invitons tous les employés de LifenGas à renouer avec la joie d'apprendre et à revivre leurs années d'école tout en explorant ensemble cette vaste mer de connaissances.
Pour notre première sélection de livres, nous avons eu le privilège de lire « Les cinq dysfonctionnements d'une équipe », recommandé par le président Mike Zhang. L'auteur Patrick Lencioni utilise une narration engageante pour révéler cinq dysfonctionnements fondamentaux qui peuvent nuire au succès d'une équipe : l'absence de confiance, la peur du conflit, le manque d'engagement, l'évitement de la responsabilité et l'inattention aux résultats. Au-delà de l’identification de ces défis, le livre propose des solutions pratiques qui fournissent des conseils précieux pour bâtir des équipes plus solides.
La séance de lecture inaugurale a reçu des commentaires enthousiastes de la part des participants. Les collègues ont partagé des citations significatives et discuté de leurs idées personnelles tirées du livre. Ce qui est très encourageant, c'est que de nombreux membres de l'équipe ont déjà commencé à appliquer ces principes dans leur travail quotidien, illustrant ainsi l'engagement de LifenGas à mettre leurs connaissances en pratique.
La deuxième phase de notre initiative de lecture est maintenant en cours, mettant en vedette l'ouvrage fondateur de Kazuo Inamori « The Way of Doing », également recommandé par le président Zhang. Ensemble, nous explorerons ses profondes connaissances sur le travail et la vie.
Nous sommes impatients de poursuivre ce voyage de découverte avec vous tous, en partageant la croissance et l’inspiration qu’apporte la lecture !
Heure de publication : 22 novembre 2024
